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招聘讲师授课见证

柳晴 招聘体系及流程梳理
招聘面试
招聘工作的实质是进入管理，即从外部人才市场到企业内部人才市场的进入管理。招聘体系的整合应从招聘管理框架的体系建设、招聘人员的能力提升到招聘有效性的持续提升。体系建设
邹文波 招聘技术（读人）
招聘面试
客户：深圳大学研究院 地点：广东省 - 深圳 时间：2015/11/20 0:00:00 1.人力资源人才核心理论； 2.高潜力人才选拔
安新强 招聘技能提升训练
招聘面试
招聘技能提升训练【培训师】：安新强【培训时间】：1天【学习对象】：人力资源管理者【课程目标】：通过本次课程的学习，帮助学员了解人事工作的各大模块工作内容，掌握其基本
李海洋 招聘与培训----企业的血液
招聘面试
随着中国企业的转型，依靠低价，以量取胜的企业发展模式已经逐渐退出历史的舞台。如何让企业的员工在同等的成本下使绩效倍增？如何识别职场精英？如何通过培训使员工融入企业
王铁君 华润集团 高效招聘
招聘面试
客户：华润怡宝 地点：上海市 - 上海 时间：2014/6/19 0:00:00 华润怡宝华东大区人力资源训练营
杨胜富 招聘的经典七问
招聘面试
经典七问招聘过程中常要问到的问题极其释义总结如下：以往工作中您的职责是什么？――如果描述不清，可见即使有相关工作经验，其系统性全面性也值得怀疑。请讲一下您以往的工作
刘小明 关于招聘几点补充 
招聘面试
1、为什么挑不出人才？ 任何一个用人单位都希望找到优秀的人才，然而当用人单位通过系列的招聘、简历筛选、初试、复试，录用后往往发现找到的人并不理想。这是什么原因呢？一
肖伟亚 如何把好80后招聘关
招聘面试
如何把好80后招聘关作者/肖伟亚 “应届毕业生不招”、“两年以上工作经验”之类的要求在招聘会上比比皆是，很多毕业生就算进了企业工作，一两年甚至三四年内也因为企业害怕
龚泓润 招聘技巧宝典
招聘面试
无论面试是你工作的重要组成部分，还是偶一为之的职责，你都会意识到它需要周密的考虑和计划，复杂而又耗时。招聘技巧将帮助你避免招聘过程中许多不必要的问题，并提供切实可
木易 《急速招聘系统》
招聘面试
客户：《新疆海智》 地点：上海市 - 上海 时间：2013/5/20 0:00:00 《急速招聘系统》 以术悟道经营人心，读懂人性， 知行合一，只看结果！ 木易老师
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